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Indice

Indice du coût horaire minimum légal

Ce que coûte, au minimum légal, une heure de nettoyage produite en France : salaire conventionnel, cotisations, absentéisme, encadrement et consommables. Méthode publique, aucune équivalente publiée ailleurs.

Mis à jour le

Réponse courte

Au minimum conventionnel, une heure de nettoyage produite coûte 20,68 € à l’employeur. Consommables inclus, le prix plancher s’établit à 21,71 € de l’heure. Toute prestation facturée en dessous ne peut pas respecter la convention collective IDCC 3043.

Valeur en vigueur au 18 septembre 2026.

Chiffres clés

12,52 €

Salaire brut minimum

5,26 €

Cotisations patronales

20,68 €

Coût par heure produite

21,71 €

Prix plancher

Répartition

Décomposition d’une heure produite

Ce que recouvre chaque euro facturé au prix plancher.

  • Salaire brut58 %12,52 €
  • Cotisations patronales24 %5,26 €
  • Charge d’absentéisme7 %1,55 €
  • Charge d’encadrement6 %1,35 €
  • Consommables et matériel5 %1,03 €
  • Total21,71 €

Décomposition

ComposantMode de calculMontant
Salaire brutMinimum conventionnel ASP colonne A12,52 €
Cotisations patronales42 % du brut5,26 €
Absentéismereport sur les heures produites (8 %)1,55 €
Encadrement7 % du coût chargé1,35 €
Sous-total : heure produite20,68 €
Consommables et matériel5 %1,03 €
Prix plancher21,71 €

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Réutilisation libre avec citation de la source. Le fichier est recalculé à la demande depuis le référentiel : il ne peut pas diverger de cette page.

Historique de la valeur de base

DepuisMontantSourceStatut
01/04/202612,52 EUR/hAvenant n°27 à la convention collective des entreprises de propreté (IDCC 3043), étendu par arrêté du 24 février 2026, publié au JO du 5 mars 2026vérifiée

Paramètres utilisés

ValeurMontantDepuisSource
Taux horaire minimum ASP, colonne A12,52 EUR/h01/04/2026Avenant n°27 à la convention collective des entreprises de propreté (IDCC 3043), étendu par arrêté du 24 février 2026, publié au JO du 5 mars 2026 vérifiée
SMIC horaire brut12,31 EUR/h01/06/2026Montant du SMIC — Service-Public.fr (fiche F2300), revalorisation du 1er juin 2026 vérifiée
Taux moyen de cotisations patronales42 %01/01/2026Ordre de grandeur sectoriel hypothèse sectorielle
Taux d'absentéisme moyen retenu8 %01/01/2026Hypothèse sectorielle hypothèse sectorielle
Taux d'encadrement minimal7 %01/01/2026Hypothèse sectorielle hypothèse sectorielle
Part des consommables et matériel5 %01/01/2026Hypothèse sectorielle hypothèse sectorielle
Marge commerciale de référence12 %01/01/2026Hypothèse sectorielle hypothèse sectorielle
Vérifiée
Le montant a été confronté à sa source primaire, dont le lien est donné ci-dessus. Vous pouvez l’ouvrir et le relire vous-même : c’est ce que « vérifiée » veut dire ici, et rien d’autre.
Hypothèse sectorielle
Cette valeur est une hypothèse de travail, pas une règle. Elle n’a pas de source primaire et ne sera donc jamais marquée « vérifiée » : elle se discute par sa méthode, décrite dans la méthodologie.

Limites de cet indice

Cet indice mesure un plancher légal théorique, pas un prix de marché. Il ne couvre ni les frais de siège, ni les investissements, ni la sous-traitance. Les taux d’absentéisme, d’encadrement et de consommables sont des ordres de grandeur sectoriels affichés pour être remplacés par les vôtres. Enfin, il porte sur le premier échelon : un chantier employant des agents plus qualifiés coûte davantage.

Méthodologie

L’indice part du minimum conventionnel en vigueur, y ajoute les cotisations patronales, répartit l’absentéisme sur les heures réellement produites, puis ajoute l’encadrement minimal et les consommables.

L’absentéisme intervient en diviseur et non en multiplicateur : avec 8 % d’absence, 100 heures payées ne produisent que 92 heures, ce qui renchérit l’heure produite de 8,7 % et non de 8 %. C’est l’erreur de calcul la plus répandue dans le secteur.

Licence : réutilisation libre avec citation de la source et lien vers cette page.

Sources

  • Légifrance — convention collective des entreprises de propretésource primaire
  • Journal officiel — arrêté d’extensionsource primaire
  • URSSAF — taux de cotisations patronalessource primaire
  • Hypothèses sectorielles ClubPropreté — absentéisme, encadrement, consommables

À calculer